Angajatii care nu si-au luat zilele minime de concediu de odihna anul acesta, nu trebuie sa se ingrijoreze! Acestia mai au timp sa solicite angajatorului acordarea partiala sau integrala pana la data de 30 iunie 2023. Conform prevederilor Codului Muncii, zilele de concediu neefectuate în anul 2021, angajatorul este obligat să acorde concediul de odihnă neefectuat într-o perioadă de 18 luni.
