𝐄𝐔𝐑𝐄𝐒 – 𝐋𝐨𝐜𝐮𝐫𝐢 𝐝𝐞 𝐦𝐮𝐧𝐜𝐚̆ – 𝐞𝐝𝐮𝐜𝐚𝐭𝐨𝐚𝐫𝐞 𝐢̂𝐧 𝐆𝐞𝐫𝐦𝐚𝐧𝐢𝐚

EURES România face cunoscută oferta de muncă de educatoare / educator în Germania.

Agenția Federală de Muncă – Serviciile de Plasare Internațională ZAV, ca reprezentant al angajatorilor germani, mari organizații publice și bisericești oferă 20 posturi de educatoare / educator. La nivelul Serviciilor de Plasare Internationala ZAV din cadrul Agentiei Federale de Munca a fost lansat proiectul pilot „Bun venit la grădiniță!”, dedicat persoanelor calificate în ocupația de „educator”. Locurile de muncă vor fi în landurile Bavaria, Baden – Wuerttemberg, Renania de Nord – Westfalia, Saxonia Inferioara și Bremen.

Cerinţele locului de muncă:

• Deținerea în mod obligatoriu a unei diplome universitare în domeniul educației preșcolare;
• Reședința și cetățenia unui stat membru UE sau permis de ședere permanentă în UE (în cazul cetățeniei unei țări terțe);
• Disponibilitatea de a învața limba germană intensiv în România, până la nivelul B1;
• Dorința de a continua învțarea limbii germane în Germania, în paralel cu locul de muncă, până la obținerea unui certificat german B2 (acesta este necesar pentru a continua proiectul);
• Ulterior, candidații selectati vor mai prezenta un certificat de cazier judiciar actual, precum și dovada vaccinării împotriva rujeolei sau de imunitate la aceasta.
• Limbi străine: Cunoștințe de limba engleză

Salariu: Salariul oferit este cuprins între 3100 – 3300 euro brut/lună pentru perioada de început și între 3400 – 3800 euro brut/lună, dupa atingerea nivelului B2 de limbă germană.

Alte beneficii:

• Informații și sprijin pentru solicitarea unui ajutor financiar EURES – TMS pentru un curs pregătitor de limbă germană în România, până la nivelul A2;
• Se oferă cursuri suplimentare de limbă germană în România și Germania, finanțate de angajator și/sau de Serviciile Publice Federale de Ocupare a Forței de Muncă din Germania;
• Pentru început se oferă cazare cu un cost accesibil, după care se asigură spriiin în vederea găsirii unui apartament propriu;
• Angajatorii se ocupă de aspectele necesare integrării la locul de muncă;
• Formare continuă în diverse concepte pedagogice (gamă largă de cursuri de formare și perfecționare interne);
• Pot fi solicitate burse de mobilitate EURES – TMS pentru acoperirea unei părți din costurile privind deplasarea la interviuri, relocarea în Germania sau recunoașterea diplomei (dacă sunt îndeplinite cerințele).

Durată contract: Contractul de munca este pe durată nedeterminată.

Mod de aplicare: Persoanele interesate, care corespund cerințelor ofertei, trebuie să se adreseze consilierului EURES din județul de domiciliu pentru a fi înregistrate. Înregistrarea se realizează pe baza următoarelor documente: consimțământ prelucrare date cu caracter personal, copie CI/pașaport, CV actualizat, completat la calculator în limba engleză sau germană (daca este cazul), copie a diplomei de calificare în domeniu (nu este necesară traducerea acesteia în limba germană). Datele de contact ale tuturor consilierilor EURES se găsesc pe site-ul www.anofm.ro/eures – selectare EURES Romania, rubrica Contact – Contact Membri EURES / Consilieri EURES. Aplicațiile vor fi trimise în Germania, iar selecția candidaților va fi realizată exclusiv de angajatorii germani/reprezentanții angajatorilor germani.

Valabilitate ofertă: 30.09.2025.

Redactor: Geanina Lupu